— CARREIRAS

Equipa pequena.
Memória longa.

Sem vagas abertas neste momento. Crescemos devagar e só quando o trabalho exige. Se constróis coisas notáveis — VR, IA, sistemas imersivos, híbridos hardware-software — escreve-nos na mesma. Guardamos uma lista curta.

— COMO CONTRATAMOS

Devagar, sénior, sem funis.

Não publicamos anúncios de emprego. Contratamos por inbound ou referência. A conversa começa habitualmente por trabalho partilhado, não por CV.

— QUEM ENCAIXA

Generalistas que terminam.

Pessoas que pegam num problema da folha em branco à produção. Engenheiros que escrevem boa copy. Designers que leem datasheets. Julgamento sénior, não título sénior.

— COMO TRABALHAMOS

Totalmente remoto. Leiria & Lisboa.

Async por defeito, dois dias síncronos por semana. Encontros presenciais trimestrais. Semanas de quatro dias são opção para cargos sénior depois do primeiro ano.

— DIZ OLÁ

Envia algo real.

Envia email a [email protected] com um projeto que entregaste e uma decisão que defenderias. Sem PDFs, sem recrutadores.